Nos Mentions Légales - Service à la Personne "autorisé".

Traitement des données à caractère personnel ?

Nos salariés sont informés que les données à caractère personnel qu’ils fournissent à l’employeur sont stockées par celui-ci dans son système d’information.
Ces données peuvent être transmises par l’employeur à des tiers dans le cadre de traitements informatiques nécessaires à la gestion administrative des ressources humaines (paie, déclarations sociales, recrutement, formation…), ce qu’il accepte. Le traitement de ces données est effectué par le responsable de traitement, en la personne de Monsieur GARCIA Rémi, Directeur, conformément aux dispositions règlementaires en vigueur.
Le salarié est informé que les traitements informatiques nécessaires à la gestion administrative des ressources humaines sont sous-traités par l’employeur à la société : Xélya.
Le salarié dispose conformément à la loi Informatique et Libertés d’un droit d’accès, de rectification et de suppression des données à caractère personnel le concernant. Le salarié peut exercer ce droit auprès du responsable de traitement. Le salarié peut faire rectifier, compléter, actualiser, effacer des informations le concernant lorsque ont été décelées des erreurs, des inexactitudes ou la présence de données dont la collecte, l’utilisation, la communication ou la conservation est interdite en s’adressant au responsable de traitement.
Le salarié peut obtenir copie des données le concernant.